Mzdová účetní (m/ž) | nástupní bonus 20 000 Kč!

Hledáme pečlivou a spolehlivou kolegyni / kolegu na pozici mzdové účetní, která/ý převezme odpovědnost za kompletní zpracování mezd a mzdovou agendu zaměstnanců naší výrobní společnosti. Pokud hledáte stabilní zaměstnání, samostatnou a smysluplnou práci, kde vidíte výsledky své práce každý měsíc – čtěte dál.

Co Vás na této pozici čeká?

• Zpracování mezd zaměstnanců a veškeré s tím související činnosti
• Výpočet a evidence daně z příjmu fyzických osob, srážek, exekucí a insolvencí
• Komunikace s institucemi (ČSSZ, zdravotní pojišťovny, FÚ)
• Příprava podkladů pro interní i externí reporty
• Správa datové schránky
• Spolupráce s HR oddělením (nástupy, výstupy, změny pracovních poměrů)
• Vedení a správa osobních složek zaměstnanců a související personální dokumentace
• Udržování přehledu o legislativních změnách a jejich zavádění do praxe
• Interní poradenství pro zaměstnance v oblasti mezd a pracovněprávních vztahů

• SŠ vzdělání, ideálně ekonomického směru
• Alespoň 3 roky praxe v oblasti mezd
• Dobrá znalost Zákoníku práce a souvisejících předpisů
• Uživatelská znalost MS Office, zejména Excel
• Pečlivost, diskrétnost, smysl pro detail
• Řidičský průkaz sk. B (občasné cesty např. na školení)
• Znalost angličtiny výhodou (není nutností)

• Náborový příspěvek 20 000 Kč
• Stabilní zaměstnání s možností osobnostního i kariérního růstu
• Měsíční příspěvek na dopravu až 3 600 Kč
• 5 týdnů dovolené po 1/2 roce
• Obědy s příspěvkem zaměstnavatele ve výši 55% z ceny jídla ve firemní jídelně
• Firemní kantýna - možnost zakoupit občerstvení
• Příspěvek 5% na penzijní připojištění po 1 roce
• Odměna za doporučení nového zaměstnance 10 000 Kč
• Zlevněné volání po 1 roce
• Věrnostní bonusy a odměny při životním jubileu
• NÁSTUP PŘÍMO DO KMENE SPOLEČNOSTI

Pokud Vás tato pozice zaujala, zašlete nám svůj životopis. Těšíme se na spolupráci!

Pokud Vás nabídka zaujala, reagujte prosím přes „odpovědět“. Těšíme se na Vaše reakce.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

V některých případech jsou naše inzeráty formulovány s použitím buď ženského nebo mužského rodového tvaru. Tento postup byl zvolen výhradně za účelem zachování co největší srozumitelnosti textu. Tímto způsobem se nijak nesnažíme vyjádřit jakýkoliv genderový předsudek či diskriminaci vůči zájemcům a zájemkyním o volná pracovní místa.