📌 Co bude náplní Vaší práce:
• Kompletní agenda spojená se zpracováním mezd – od přípravy vstupních podkladů až po kontrolu výstupů v rámci měsíčních i ročních uzávěrek
• Správa mzdové agendy při nástupu zaměstnanců (zadávání dat, nastavení daní a pojištění, agenda MD/RD, dokumentace)
• Zajištění mzdové administrativy při ukončení pracovního poměru (odstupné, náhrady, dovolená apod.)
• Práce s agendou zahraničních zaměstnanců (rezidenti / nerezidenti)
• Spolupráce na mzdových výkazech, ročním zúčtování daní a podkladech pro JMHZ
• Úzká spolupráce s HR Business Partnery, externími partnery i institucemi
• Zapojení do interních auditů a zlepšování procesu
• Práce se slovenskou mzdovou agendou pro cca 60 zaměstnanců – pouze sběr podkladů, příprava vstupů a jejich nahrávání do systému, samotné zpracování mezd zajišťuje externí firma a znalost slovenské mzdové legislativy není nutná.