Comp&Ben Manager

Pro mého klienta, významný holding s mezinárodním rozměrem, sdružující 5 společností, působící na 5 evropských trzích a provozující téměř 50 provozoven, obsazujeme pozici Comp&Ben Specialist/ HR process specialist pro celou skupinu.

Hledáme osobu, která má:

  • Smysl pro efektivitu, skvělý time-management, technické a analytické schopnosti a procesní myšlení.
  • Výborné komunikační a prezentační schopnosti.
  • Koncepční přístup k řešení problémů, je zodpovědná, samostatná a proaktivní.
  • Dokončení úkolů v čase je její prioritou a ovládá angličtinu na komunikativní úrovni.

Jaké budou vaše klíčové odpovědnosti:

Náplň práce:

COMPENSATION & BENEFITS:

  • Správa a rozšiřování portfolia zaměstnaneckých benefitů v rámci holdingu.
  • Ve spolupráci s PR nastavování plánu interní komunikace benefitů.
  • Návrh a správa budgetu pro benefit portfolio.
  • Spolupráce s poskytovateli zaměstnaneckých výhod.
  • Správa wage budgetu a implementace úprav mezd v rámci skupiny.

PROJECT MANAGEMENT:

  • Správa portfolia stávajících projektů.
  • Iniciace nových projektů vyplývajících z potřeb divize HR.
  • Evaluace progresu jednotlivých projektů.
  • Komunikace výstupů z projektů účastníkům a partnerům.

SPRÁVA SYSTÉMU HRIS:

  • Pravidelná kooperace s poskytovatelem HRIS.
  • Administrace systému v návaznosti na legislativní změny ve spolupráci se mzdovou účtárnou.
  • Dohled nad správností dat.
  • Administrace a schvalování udělovaných rolí a práv.
  • Ve spolupráci s IT analytikem řešení uživatelských požadavků a dotazů.

HR REPORTING:

  • Tvorba pravidelných HR a adhoc reportů.
  • Dohled nad datovým skladem a jeho zdroji.
  • Ve spolupráci s dodavatelem DWH a IT automatizace reportů.
  • Analýza dat a nastavování kontrolních mechanismů datové správnosti.


Jaké zkušenosti byste měli mít:

Požadujeme:

  • Znalost procesů řízení lidských zdrojů.
  • Zkušenosti s řízením projektů.
  • Pokročilá znalost EXCEL.
  • Výborné komunikační a prezentační schopnosti.
  • Výrazné analytické schopnosti a orientace v datových zdrojích.
  • Procesní myšlení.
  • Koncepční přístup k řešení problémů.
  • Výraznou orientaci na cíl.
Výhodou:

  • Zkušenost s projekty v oblasti digitalizace.
  • Znalost PBI.


Co dostanete na oplátku:

Nabízíme:

  • Motivující finanční ohodnocení.
  • HPP se smlouvu na dobu neurčitou.
  • Nadstandardní zdravotní péči uLékaře.CZ.
  • Možnost profesního rozvoje a kariérního růstu.
  • Multisportkartu.
  • Mobilní telefon a notebook.
  • Firemní benefity (slevy na sport, kulturu, dovolenou, zvýhodněné tarify na telefon pro soukromé účely, nákup firemních produktů se slevou – auto, pojištění, financování, servis a další).


Mám zájem o tuto pozici

Poslat nabídku na e-mail

Další pozice v oboru Personalistika a HR, region Praha hl.m.

Group HR Project Manager

  • Fortuna
  • Prague
  • By agreement

Fortuna has become an established brand among customers within just a few years. We became a proud international Family of companies carrying Fortuna Entertainment Group from the first betting shop.…

Group HR Project Manager

Immigration Consultant

  • Talentinno
  • Praha hl.m.
  • Dohodou

Pro naší sesterskou společnost - renomovanou imigrační společnost poskytující podporu cizincům v České Republice hledáme zkušenou kolegyni/ zkušeného kolegu na pozici Immigration Consultant.…

Immigration Consultant

Recruitment Partner

  • Košík
  • Praha hl.m.
  • Dohodou

Jsme jednou z největších e-commerce firem v České republice a právě expandujeme do zahraničí. Nejvíce hrdí jsme na to, že zákazníkům nabízíme jednu z nejkvalitnějších služeb na evropském trhu. V…

Recruitment Partner