HR-Specialist Personaladministration (m/w/d) Hamburg

Moin Moin!

Knuspr.de kommt nach Hamburg! Der Markt ist reif für einen neuen digitalen Anbieter, der endlich den Lebensmitteleinkauf vereinfacht. Wir vertreiben ein Vollsortiment an hochwertigen Lebensmitteln, so wie es unsere Kunden mögen - immer frisch, regional, preiswert und innerhalb von drei Stunden nach Hause geliefert. Du hast richtig gehört: innerhalb von drei Stunden vor deiner Haustür.

Was sind Ihre Verpflichtungen:

  • Du bist Ansprechpartner vor Ort (im Warehouse) für sämtliche personalrelevanten Themen der operativen Mitarbeiter, dies umfasst die Beantwortung und Bearbeitung
  • Die eigenverantwortliche Pflege der Personalakten, Stammdaten sowie die Datenerfassung und Fristenkontrolle fällt ebenso in Deine Verantwortung wie die Erstellung und Vorbereitung Personal-/ Vertragsrelevanter Dokumente
  • Fehlzeitenmanagement sowie die Verwaltung der Arbeitszeiterfassung (Check-In und Check-Out mit Atoss) gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben
  • Ebenso zählt das Verwalten von Mitarbeitergesprächen sowie sonstiger Aktennotizen / Dokumentationen von Mitarbeitergesprächen zu Deinem Verantwortungsbereich
  • Darüber hinaus unterstützt und vertrittst Du im Bedarfsfall unser Facility Management Team bei allgemeinen Aufgaben

Welche Erfahrung sollten Sie haben:

  • Du besitzt bereits erste Berufserfahrungen im HR-Bereich, eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich ist wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Programmen, erste Erfahrungen mit Personalmanagementsystemen von Vorteil, in jedem Fall jedoch rundet Deine ausgeprägte IT-Affinität Dein Profil ab
  • Du verfügst über eine ausgeprägte Teamfähigkeit, ein freundliches Auftreten, schnelle Auffassungsgabe sowie eine hohe Lernbereitschaft
  • Deine hohe Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus
  • Neben der Liebe zum Detail behältst du stets den Überblick und bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit wie auch Selbstorganisation mit
  • Du bist ein positiver Kommunikator und in der Lage, mit der Motivation sowie mit dem Druck eines innovativen und schnelllebigen Umfelds eines digitalen Herausforderers umzugehen

Was bekommen Sie dafür:

  • Ein wettbewerbsfähiges Fixgehalt
  • Zulagen von bis zu 14,- pro Anwesenheitstag
  • 2x jährlich einen Gutschein in Höhe von je 300,00€
  • 1x jährlich 500,00€ Anwesenheitsprämie
  • Kostenloser Kaffee, Wasser und Obst im Warehouse sowie eine legere Kleiderordnung
  • Wenig Hierarchie, interne Politik und Bullshit Bingo – Mitgestaltung erwünscht
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche
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