HR Specialista (m/ž)

Jaké budou vaše klíčové odpovědnosti:

  • Spolupráce při plánování lidských zdrojů
  • Příprava a vedení výběrových řízení na nižší a střední pozice
  • Tvorba a správa veškeré dokumentace související s nástupem a výstupem zaměstnanců
  • Organizace lékařských prohlídek
  • Provádění vstupního školení nových zaměstnanců v oblasti personalistiky
  • Správa personálního a docházkového systému a metodická podpora pro vedoucí pracovníky
  • Příprava podkladů pro zpracování mezd
  • Zpracování podkladů pro povinná hlášení stanovená platnou legislativou ČR
  • Komunikace s orgány státní správy, kontrolními orgány, auditory
  • Komunikace a spolupráce s externími partnery v oblasti zajišťování lidských zdrojů
  • Zpracování týdenních a měsíčních reportů a statistik
  • Aktivní spolupráce s mzdovou účtárnou a oddělením controllingu
  • Spolupráce v oblasti vzdělávání a rozvoje zaměstnanců
  • HR marketing
  • HR projekty

Jaké zkušenosti byste měli mít:

  • SŠ / VŠ vzdělání ekonomického nebo humanitního směru
  • Praxi v oboru personalistiky 2-3 roky, základní znalosti z oblasti mzdového účetnictví výhodou
  • Znalost MS office, velmi dobrá znalost Excelu podmínkou
  • Znalost personálního systému Target výhodou (nikoli podmínkou)
  • Orientace v pracovně právni legislativě
  • Pečlivost, samostatnost, diskrétnost
  • Schopnost týmové práce a empatie
  • Logické myšlení
  • Flexibilitu
  • nástup možný IHNED

Co dostanete na oplátku:

  • zázemí stále se rozvíjející společnosti, do které se investuje
  • pravidelné roční navyšování mezd
  • 13. mzdu
  • měsíční a projektové bonusy
  • mimořádné odměny
  • docházkový bonus 2000 Kč
  • příspěvek na dopravu až 5000 Kč
  • odměnu 5000 Kč za doporučení nového zaměstnance
  • příspěvek na penzijní připojištění až 1000 Kč
  • dotované stravování v areálu
  • vánoční bonusy a dárky
  • zvýhodněné telefonní tarify
  • výhodné ceny produktů
Mám zájem o tuto pozici

Poslat nabídku na e-mail