• Spracovávanie nástupov, výstupov a zmien zamestnancov v HR systémoch EC a EGJE
• Spracovávanie osobných údajov zamestnancov.
• Príprava pracovných zmlúv, dodatkov, prípadne iných pracovno - právnych dokumentov
• Administrácia, prideľovanie a spracovávanie ticketov v systéme Service Desk
• Spracovávanie požiadaviek z oblasti personálnej administratívy v HR systéme Employee central
• Posudzovanie nárokov a administrácia Rekreačných príspevkov zamestnancov v Service Desk
• Príprava a kontrola podkladov pre spracovanie dochádzky najmä PN a OČR zamestnancov, ich odosielanie na Sociálnu poisťovňu a archivácia
• Vystavovanie potvrdení pre zamestnancov najmä potvrdenia o príjme pre účely úverov, potvrdenia o zamestnaní, potvrdenia o príjme na daňové účel pri skončení pracovného pomeru
• Spracovávanie stanovených mesačných reportov
• Administratívna podpora pri spracovávaní Ročného zúčtovania dane.
• Spracovávanie, kontrola a archivácia osobných zložiek zamestnancov.
• Poštové služby (preberanie pošty, odosielanie pošty, komunikácia s kuriérskymi spločnosťami)
• Podpora pri spracovávaní požiadaviek z oblasti personálnej administratívy v HR systéme Employee central.
• Spracovávanie, kontrola a archivácia osobných zložiek zamestnancov a ďalšie podporné činnosti Payroll oddelenia
• Náplň práce z oblasti HR môže byť doplnená podľa potrieb zamestnávateľa