Learning & Development Specialist

• Képzési programok fejlesztése és megvalósítása – onboarding, belső és külső tréningek támogatása, e-learning rendszerek fejlesztése és működtetése

• Képzési stratégia és tervezés – a vállalat üzleti céljaival összhangban fejlesztési stratégiák kidolgozása, a képzési szükségletek azonosítása

• Belső és külső tréningek megtartása, workshop-ok vezetése

• Karrier- és vezetőfejlesztés – tehetséggondozás, utánpótlás-tervezés, mentoring programok koordinálása

• Teljesítménymenedzsment és utánkövetés – a képzések hatékonyságának mérése, egyéni és szervezeti fejlesztés tervek kidolgozása

• HR rendszerek és adminisztráció – képzési költségvetés kezelése, HR-analitikák és riportok készítése

• Vállalati kultúra és elkötelezettség támogatása – innovatív tanulási megoldások bevezetése, a szervezeti kultúra fejlesztése

• Releváns felsőfokú végzettség (HR, pszichológia, szervezetfejlesztés vagy egyéb kapcsolódó területen).

• Tapasztalat képzési és fejlesztési területen, belső képzések, workshop-ok megtartásában.

• Kimagasló prezentációs készség

• Magabiztosan angol nyelvtudás

Az állás betöltéséhez elengedhetetlen feltétel a képzések, workshop-ok megtartásában szerzett több éves tapasztalat.

• Nagy múltú, hosszútávú tervekkel, stabil jövőképpel rendelkező vállalat vagyunk.

• Egy támogató közösség tagja lehetsz, ahol közvetlen a kommunikáció, és a vezetők ajtaja is mindig nyitva áll.

• Szívesen dolgozunk együtt minden generációval.

• Lehetőséged van heti 2 alkalommal Home Office-ból dolgozni próbaidő után.

• Kiemelten fontosnak tartjuk a munka és magánélet egyensúlyát. Hiszünk abban, hogy az elégedett munkavállalóink hozzák a legjobb eredményeket.

• Kiemelkedő Cafeteria csomag és negyedévente a termékeinkből összeállított termékcsomag vár rád.

• Fontos számunkra a folyamatos szakmai fejlődés, és ezt számodra is biztosítjuk.

• Mivel fontos számunkra a közösség, vállalati értékeink mentén szerveződő programok izgalmas kavalkádja is vár rád.