Plant Controller

Plant Controller reportuje Plant Managerovi a funkčně Regional Controllerovi. Hlavním cílem je řízení kontrolních procesů závodu s cílem zajistit a optimalizovat jeho finanční výkon a konkurenceschopnost.

• Zajištění souladu se všemi finančními postupy souvisejícími s financemi (toky produktů, inventáře, procesy)
• Rozvoj, provádění a kontrola interních finančních postupů včetně autorizace výdajů v souladu se zásadami a postupy společnosti.
• Poskytování spolehlivých finančních a kontrolních informací ve spolupráci s ostatními týmy.
• Vedení všech finančních prognóz (rozpočet, pravidelné prognózy).
• Řízení procesu reportování a zajištění jeho spolehlivosti, konzistence a transparentnosti.
• Kontrola provozního cash flow závodu (investice, zásoby, neuhrazené pohledávky).
• Spolupráce s účetními službami při poskytování informací požadovaných auditory a externími úřady.
• Účast na nových programech a sledování rozjezdu programů s kontrolou odchylek oproti plánu.

• Vzdělání: VŠ vzdělání v oboru ekonomie nebo technické vzdělání s finanční specializací (Master v oboru finance).
• Zkušenosti: Minimálně 3 roky praxe na obdobné pozici.
• Znalost průmyslových informačních systémů a procesů.
• Dobrá znalost účetnictví.
• Obchodní myšlení a schopnost práce v týmu.
• Silné komunikační dovednosti.
• Plynulá znalost angličtiny.

• Stabilní zázemí společnosti s podporou silného japonského vlastníka a jistota dlouhodobého zaměstnání, na které se můžete spolehnout.
• Pracovní smlouva na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou.
• Pružná pracovní doba a možnost práce z domova podle interních pravidel.
• Pět týdnů dovolené pro zajištění dostatečného odpočinku.
• Motivující finanční ohodnocení podle produktivity a kvality odvedené práce.
• Stravenky v hodnotě 150 Kč za každý odpracovaný den.
• Věrnostní prémie jako ocenění loajality.
• Káva na pracovišti zdarma.
• Interní kafetérie s příspěvkem na penzijní a životní připojištění, E-benefit karta, Multisport karta nebo vouchery na služby našich partnerů (např. sport, masáže).
• Finanční dar k narozeninám na E-benefit kartu.
• Zdravotní benefity jako bezplatné očkování proti chřipce, pravidelné měření zraku s možností zvýhodněného nákupu brýlí a další akce.
• Slevy na produkty O2, Unicredit Bank a nákupy u vybraných partnerů.
• Finanční odměna 10.000–40.000 Kč za přivedení nového kolegy v rámci programu Patronace.
• Příspěvek zaměstnavatele ve výši 50 % na pojištění odpovědnosti za škodu.

Máte zájem o tuto pozici? Pošlete nám svůj životopis, rádi Vás poznáme osobně.