Rizikos valdymo ir atskaitomybės skyriaus vadovas (-ė)

Kodėl verta pretenduoti?

• Dirbsite su profesionalų komanda, formuojant ir prižiūrint 7 mlrd. EUR dydžio Lietuvos banko užsienio atsargų portfelio investavimo strategiją.
• Vertinsite ir siūlysite naujas investavimo galimybes ir idėjas.
• Atstovausite Lietuvos banką tarptautiniuose formatuose Europoje ir už jos ribų.
• Turėsite erdvės asmeninei lyderystei, profesiniam augimui ir sprendimams, kuriantiems vertę.

Būsite atsakingas (-a) už:

• finansinės rizikos valdymo ir susijusios atskaitomybės sąrangos, joje naudojamų priemonių, metodikų ir įrankių tobulinimą;
• atstovausite Lietuvos bankui Eurosistemos komitetuose ir darbo grupėse, susijusiose su finansinės rizikos valdymu;
• patyrusios komandos motyvavimą, asmeninių tikslų kėlimą ir jų įgyvendinimą;
• bendradarbiavimą su kitais padaliniais, užtikrinant sklandžią komunikaciją ir bendrų tikslų siekimą.

Ko tikimės iš Jūsų:

• aukštojo universitetinio išsilavinimo socialinių arba tiksliųjų mokslų srityse;
• ne mažesnės kaip 3 metų darbo patirties finansinės rizikos valdymo, investavimo, kiekybinių finansinių metodų taikymo, finansų analizės/modeliavimo arba susijusioje srityje;
• ne mažesnės kaip 3 metų vadovavimo patirties;
• puikių žinių apie finansinius instrumentus ir jų rizikas;
• gebėjimo formuoti investavimo strategijas ir diegti naujoves srityje;
• stiprių lyderystės, sprendimų priėmimo ir pokyčių valdymo įgūdžių;
• efektyvaus laiko planavimo, organizavimo, pristatymo ir viešojo kalbėjimo įgūdžių;
• labai gerų MS Office programų įgūdžių;
• puikių lietuvių ir anglų kalbų žinių;
• gebėjimo dirbti su kompiuterinio modeliavimo sistemomis (pvz., MATLAB) (laikysime privalumu).
  

Mes Jums siūlome:

• atlyginimą, priklausantį nuo jūsų kompetencijų ir patirties. DU intervalas: 5165 – 7748 Eur (bruto).
• darbo laiko ir vietos lankstumą (taikomas hibridinis darbo modelis) 
• Papildomas naudas: plačias mokymosi ir tobulėjimo galimybes, sveikatos draudimą, suteikiamas papildomas atostogų dienas.

Kita informacija:

siekdami užtikrinti, kad Lietuvos banke dirbtų tik patikimi asmenys ir norėdami įsitikinti atrinkto kandidato tinkamumu eiti pareigas, vadovaudamiesi Korupcijos prevencijos įstatymu atliksime patikimumo patikrą.