Špecialista nákupu
Aká bude vaša kľúčová zodpovednosť:
Do nášho tímu hľadáme spoľahlivého a komunikatívneho kolegu/kolegyňu, ktorý zabezpečí plynulý chod agendy Špecialistu nákupu počas materskej a rodičovskej dovolenky našej kolegyne.
Čo bude Tvojou úlohou:
- koordinácia činností spojených so zabezpečovaním služieb, tovaru, surovín, materiálov, zariadení, nástrojov a súčiastok,
- overovanie interných požiadaviek a vyhľadávanie vhodných dodávateľských zdrojov,
- vyžiadanie cenových ponúk, ich vyhodnocovanie a spracovanie objednávok,
- vedenie záznamov o dodávateľoch, cenách a histórii spolupráce.
- komunikácia s dodávateľmi s cieľom získať informácie o produktoch, cenách, dostupnosti a dodacích lehotách,
- správa databázy dodávateľov (referencie, produkty, história),
- výber produktov na základe testovania, pozorovania alebo skúmania jednotlivých položiek,
- kalkulácia cien na základe znalosti trhových cien,
- stanovenie spôsobu nákupu – priamy nákup alebo výberové konanie,
- príprava objednávok alebo výziev na účasť vo výberovom konaní,
- posudzovanie doručených ponúk a uzatváranie zmlúv v rámci rozpočtových limitov a právomocí,
- vedenie evidencie zásobovania vrátane cien, dopravy, kvality, výkonnosti a množstva zásob,
- riešenie reklamácií a komunikácia s kontrolnými orgánmi, dodávateľmi a internými oddeleniami.
Informácie o pracovnom pomere: pozícia je obsadzovaná na dobu zastupovania počas materskej a rodičovskej dovolenky, preferovaný nástup od: 1.6.2026.
Aké skúsenosti by ste mali mať:
- SŠ obchodná,
- min 2 roky praxe v odbore,
- odborné vedomosti a znalosti nákupných procesov,
- vyjednávacie a komunikačné schopnosti,
- MS Office, SAP výhodou,
- AJ mierne pokročilý,
- VP sk.B,
Čo dostanete na oplátku:
Saint - Gobain dbá na to, aby sa naši zamestnanci cítili pri práci komfortne, preto im ponúkame:
- zázemie stabilnej práce v dynamickej medzinárodnej spoločnosti s rodinnou atmosférou
- motivujúce finančné ohodnotenie
- 2 dni extra voľna navyše
- odmenu pri životnom jubileu 250€
- odmenu pri pracovnom jubileu od 150€ do 1000€
- príspevok pri svadbe zamestnanca 250€
- príspevok pri narodení dieťaťa 250€
- príspevok na rekreáciu do výšky 275€
- úrazové a životné poistenie platné 24/7
- príspevok na stravu v hodnote 7 €/deň (príspevok je v plnej miere hradený zamestnávateľom)
- možnosť investovať do kapitálu spoločnosti s 50% príspevkom zamestnávateľa
- príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie – 3.pilier
- nákup stavebného materiálu za zvýhodnené zamestnanecké ceny
- kartu Multisport
- 100% hradenú PN pri hospitalizácii zamestnanca počas prvých 10 dní
- odmeny pri úspechoch a dobrých finančných výsledkoch spoločnosti
- kompletné zaškolenie, rozvoj a kariérny rast
- podporu kariérneho rastu a internej mobility v rámci skupiny Saint-Gobain
- podporu mladých talentov v programe Young Talent
- vianočný večierok
- vitamínové balíčky
- pitný režim a kávu zdarma
