Manuvia Expert Recruitment SK
Košice
1 700 EUR/mes
Máte skúsenosti so zavádzaním nových projektov a predsériovou výrobou? Chcete sa vo svojej kariére posunúť a komunikácia v anglickom jazyku pre Vás nie je žiaden problém? Neváhajte sa nám ozvať a…
HOFMANN WIZARD
Pardubice
Dohodou
Pro zavedenou a stabilní českou výrobní společnost, která dodává technologicky náročné stroje pro průmyslové provozy v celé Evropě – hledáme zkušeného Senior R&D strojního konstruktéra, který chce…
Manuvia Expert Recruitment SK
Nitra
2 000 EUR/mes
Pozícia je obsadzovaná pre významnú stavebnú spoločnosť s dlhoročnou tradíciou.
IKEM
Praha hl.m.
Dohodou
Pracoviště laboratorních metod hledá do svého týmu novou kolegyni nebo kolegu na plný či částečný úvazek, možná hledáme právě Vás! Posouváme medicínu kupředu, buďte u toho s námi!
IKEM
Praha hl.m.
Dohodou
Hematologicko-transfuzní oddělení přijme do svého týmu lékaře/lékařku na plný nebo zkrácený úvazek.Rádi přivítáme zájemce na rodičovské dovolené, čerstvého absolventa/absolventku nebo zkušeného…
IKEM
Praha hl.m.
Dohodou
Je kardiovaskulární chirurgie směrem, ve kterém se chcete dále vzdělávat a získávat jedinečné zkušenosti pod vedením mezinárodně uznávaných expertů? Špičkové a ve střední Evropě zcela ojedinělé…
IKEM
Praha hl.m.
Dohodou
Špičkové a ve střední Evropě zcela ojedinělé pracoviště hledá zkušeného kolegu či kolegyni do týmu Kliniky kardiovaskulární chirurgie.Je kardiovaskulární chirurgie směrem, ve kterém se chcete dále…
DISPONERO
Prague
By agreement
Hledáme vhodné kandidáty pro společnost zabývající se zpracováním cenných papírů.
CE Power Industries
Praha hl.m.
Dohodou
Pro společnost Česká letecká servisní, a.s. hledáme Vedoucího obchodně-projektového týmu.Česká letecká servisní, a.s. je projektově orientovaná společnost působící v oblasti Aerospace & Defense, se…
Metrostav
Praha hl.m.
Dohodou
Hledáme posilu do právního týmu Divize 8. Máte-li zájem podílet se na významných stavebních projektech a poskytovat odbornou právní podporu stavebním týmům naší společnosti, rádi Vás poznáme.
